财务是不是故意不发工资
慈溪律师
2025-06-08
公司未按时发工资需查明原因，无故拖欠属违法。《劳动法》规定工资应按月支付，无故拖欠可能导致劳动者生活困难及法律纠纷。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理公司不发工资，常见方式有协商、投诉、仲裁。首先尝试与公司协商，无果后向劳动监察部门投诉，仍无法解决则申请劳动仲裁。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不发工资需应对。首先与公司财务或负责人沟通了解原因；若协商无果，向劳动社保局投诉并准备证据；最后，必要时申请劳动仲裁，提交相关材料。
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