被辞退后签了离职申请书,还能得到补偿吗?

慈溪律师 2025-04-20
签了离职申请书仍可能获得补偿。依据《劳动合同法》,未签劳动合同或违法解除,劳动者有权要求赔偿。不及时处理可能导致权益受损,错过赔偿机会。
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被辞退后签离职申请,处理方式有协商、仲裁、诉讼。应先尝试与用人单位协商,协商不成可申请劳动仲裁,仍不满意可提起诉讼。
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签离职申请后仍可索赔。操作如下:1.与用人单位沟通,了解辞退原因及补偿情况;2.若沟通无果,收集证据,如合同、工资单等;3.向劳动仲裁委申请仲裁,要求赔偿;4.如仲裁不满,可向法院提起诉讼,维护权益。

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